Científicas saen do laboratorio para reivindicar o seu dereito a ser nais

m. cedrón REDACCIÓN / LA VOZ

SOCIEDADE

Change.org

A galega María de la Fuente foi unha das primeiras en visibilizar a discriminación que sofren ao ter fillos

17 ago 2018 . Actualizado ás 05:00 h.

Ano 2018. Dedicarse á investigación e ser nai con dereito a coidar dos fillos deberían de ser asuntos compatibles, pero a realidade non é como recollen os discursos que falan de conciliar a vida familiar e laboral. Por iso, varias científicas saíron do laboratorio para apoiar a campaña #oCientíficaoMadre, promovida a través de Change.org pola directora da unidade de Nano-Oncoloxía no Instituto de Investigación Sanitaria de Santiago de Compostela, María de la Fuente, para reivindicar cambios que lles dean a oportunidade de desenvolver a súa carreira e non renunciar a ter fillos. Non lles valen boas palabras, queren que haxa vontade real para cambiar as cousas. Por iso, a través do hashtag #oCientíficaoMadre, animan a que outras mulleres conten os seus casos en Twitter.

María De la Fuente foi unha das primeiras en dar visibilidade a un problema que está máis arraigado do que parece en España. A súa historia, que segue viva través dunha campaña en Change.org e que vai dirixida ao Instituto de Saúde Carlos III para instarlle a que non discriminase ás mulleres científicas por ser nais, é unha proba da desvantaxe coa que xogan as mozas no terreo da investigación. O que lle ocorreu a María é que o período que estivo de baixa maternal foille contabilizado como tempo de traballo, a pesar de que é imposible sumar méritos nesa etapa, co que as súas opcións para optar a un ascenso foron menos que as doutros colegas.

Varios meses despois de que fixese público o seu caso, esta investigadora emprendeu esta nova campaña para animar ás científicas a contar os seus casos de discriminación. Outras tres compañeiras -Carmen Agustín, bióloga e doutora en Neurociencias; Diana da Igrexa, enxeñeira informática e doutora en Intelixencia Artificial, e Ana Isabel González-Táboas?, enxeñeira de Telecomunicación e doutora en Enxeñería Informática- animáronse a aparecer nun vídeo no que falan das súas experiencias ou de casos que tiveron oportunidade de coñecer.

«O obxectivo -di María- é visibilizar que pasa na ciencia, porque o meu non é un caso illado. Non é un tema do que se fale, porque resulta complicado que as mulleres afectadas dean a coñecer os seus casos, pero é algo que está moi normalizado. Para ser competitivas non podemos permitirnos ningún obstáculo. Por iso, é moi importante facer unha campaña que evidencie que é un tema que está aí».

Carmen Agustín, outra das protagonistas do vídeo, explica que non sufriu directamente esa discriminación, porque a súa filla aínda é pequena. «Pero coñezo casos», apunta. Fai referencia a un no vídeo. «É o dunha investigadora ao que se lle chegou a apuntar que tirara a súa carreira pola borda ao quedar embarazada. Tamén existen experiencias de xente á que non lles renovaron os seus contratos», asegura. Esa mesma investigadora foise ao Reino Unido, onde lle adaptaron o horario.